Sei jemand, dem sie vertrauen können.
Ein großartiger Anführer oder Manager ist jemand, dem man vertrauen kann.
Was sind die Dinge, die die Leute dazu bringen werden, dir zu vertrauen?
Nummer eins, rede nicht hinter ihrem Rücken.
Du willst nicht super freundlich zu ihnen sein.
Und wenn sie nicht hier sind,
kritisierst du sie und redest negativ über sie,
dann werden sie dir nicht vertrauen.
Also sei vorsichtig damit.
Zahl, um menschlich zu sein.
Sei nicht emotionslos, weniger Roboter, die Leute kommentieren.
Nutze deine menschlichen Fähigkeiten wie Empathie, Verständnis,
emotionale Intelligenz, soziale Intelligenz und so weiter.
Menschen, die nicht für Roboter arbeiten