晟智的小伙伴大家好
2021年啊
我们着力打造我们自己的人才组织体系架构
还有我们的
培训管理
那么首先第一堂课呢
就是第一次的视频培训啊
由我来给大家做一个
分享
那么低第一次的这个培训呢啊
因为我们现在面临了很多
客户
还有我们很多的合作伙伴
进行公司您考察
都存在一些公司PPT的一个宣讲
那么很多的小伙伴现在可能还对这个PPT不太熟悉
那么今天呢
我通过视频的形式把这个PPT给大家
再从头到尾地去讲一遍
然后为我们20年的业务
包括我们更多的合作伙伴和我们的这个甲方到公司考察
让我们更多的剩余的小伙伴都能够去讲这个PPT
然后提升整个公司的影响力
首先呢
欢迎各位来到晟智光临指导工作
那么有我今天
给大家把公司的这个发展历程
包括公司的一些荣誉
资质
标准体系
还有公司的一些业务
给各位领导来做一个简单的汇报
四个方面
一个是公司的概况
第二个是我们的核心的一个优势
然后未来公司的一个战略发展
还有
晟智一直
这个秉承的一些
公益事业
首先
我想给各位领导汇报一下
这是我们晟智科技打造的公司的2.0的一个
公司的文化
那么我们的使命
愿景
价值观
还有我们的
这个服务理念
包括我们的企业精神
都是
十四年以来晟智发展浓缩出来的啊
一个文化积淀
我们的使命呢
是让城市更智慧
让生活更精彩
我们的愿景是
赋能新基建成为信息化产业持续领跑者
我们的价值观
一直也是我们啊
包括我们的第一个版本啊
虽然这是我们的企业文化的2.0版本
我们的第一个版本其实也一直是没有变
始终没有变客户
第一
简单
高效
开放
协作
诚信
靠谱
认真生活
快乐工作
那么我们的服务理念
专业创造价值
勤勉回报
信任我们的企业精神
以客户为中心
以奋斗者为本
以结果为导向
这是我们14年来秉承的一个晟智的一个企业文化
也是我们未来晟智做大做强发展的一个基石
那么下面我给大家
分享一下整个晟智的一个发展的一个历程
晟智科技成立于2007年
是国内目前领先的信息化工程和系统集成的
项目落地的一个企业
我们大概的业务
覆盖三大块儿
传统的业务覆盖三大块儿
然后建筑智能化系统集成
还有安防工程
现在延伸出来还有智慧城市啊等等
那么我们主要覆盖的这个行业
还是以智慧城市
智慧医疗
智慧教育啊
还有这个政府
公安、水利等等为主
14年的一个发展啊
公司也取得了很多政府的支持
包括我们拿到的一些高新技术企业
科技型中小
瞪羚企业、规上企业
包括我们
去年
刚刚拿到的河南省的一个工程技术研究中心
都是政府对母公司大力的支持
嗯
整个业绩的呃方面呢
其实20年受到这个疫情的影响
我们可能是在增长上20年是没有那么快的
那么呃
从17年18年19年
包括就是20年啊
我们还是有一个持续的一个增长
我们
大概是这个
大家可以看一下我们这些数据
17年我们是1.67亿、18年是1.89亿啊
19年是2.02亿吗
这是我们整个的晟智科技的创始人团队
首先我是这个法人
也是公司的联合创始人
然后这个
我们
倪总负责公司整体的运营
我们的阴总啊
这个我们整个的财务和我们整个的这个后台
我们的金总是主要负责我们的整个公司的一个技术
还有一个大客户
服务这一块
这是我们整个创始人团队在整体的这个分工
一直从这个公司创立到今天为止
大家在一块儿合作还是非常非常默契的
那么各个这个大家也在每一个领域去发挥各自的一个专长
所以我来说目前
可能更多的是负责公司的战略
然后还有这个金融
还有这个资源的一些对接
那么倪总
可能主要是负责公司整体的运营
还有这个市场
这个阴总负责后台
我们整个的这个税收的筹划
我们整个的后台的这个这个支撑和管理
那么金总呢
负责我们所有的这个技术的支撑
还有大客户的这种服务
这是我们整个创始人团队
其实
这个刚才前面看到我们今年
更新了我们的企业文化
变成我们这个企业文化的2.0
那么也和我们这张图是有关系的
这是通过我们企业文化提炼
通过我们这个使命愿景价值观
然后这个我们的战略深化
未来企业的一个架构和发展
也是我们的
其实更多的是我们的
顶端是我们的使命
愿景
价值观
那么我们的腰和腿更多的是我们的人才组织KPI因为一个企业向更好的发展
必须打造出一支优秀的团队
优秀的团队一定是有标准的
我们如何能够做到这个千斤重担
人人挑人人头上有指标啊
这是我们通过我们系列的人资的打造
把我们整个团队未来
包括我们的业务
包括分段投资啊这一块给激活
这是我们整个未来晟智发展的一个
组织架构图
但当然了
可能大家看到这个图的时候
觉得是
这个比较全面
这是我们理想状态的一个图
我们需要用未来三年的时间去达到我们这样的一个全面的一个发展的标准
包括我们的公司的战略
我们的资源配置
我们的运营目标和我们的整个的人才的盘点
公司的基本的
人资的建设
包括我们品牌的建设等等一系列的业务
人资
我们架构
我们的组织
我们的流程
全部是通过我们这张深化发展图来展现给公司的这个目标
哎
来给我们所有的整个团队来实现
未来他的这种职业生涯的价值
晟智发展了
十多年啊
我们
是一个轻资产的公司
因为我们主要是做
工程落地和交付的
那么这十几年来
我们也积攒了一些比较核心的一些实力
通过我们的
企业的荣誉
我们的核心的资质
我们的标准
我们的体系
一系列的包括我们的人员
从业资格的证书
我们大概今天为止我们统计了一下我们大概所有的核心的资质
然后我们所有的荣誉体系标准
包括我们的人员证书大概有300多项
那么从而促使整个公司在市场去竞争的话
我们有相当大的优势
目前在
不仅是省内在国内
我们所有的资质体系
应该都是最领先的
这是我们几个比较核心智能化
包括我们的安防
涉密ITSS、CMMI3等等一系列的这个
这个证书
都是我们在这个市场上去竞争
一个强有力
我们的实力
其实我们
大家可以看到这句话
聚焦信息化工程
做好第一公里，坐实最后一公里
14年我们大概服务了啊
可以说应该是14年
我们大概大家服务了将近800个客户啊
756个
全国大概交付了1,600多个项目
整个的这个
晟智的优势
聚焦就是其实就是聚焦
我们通过前期的项目运营
到后期的实施交付
包括运维
我们能够给客户提供全方位的
最专业的这个服务
让这个项目能够顺利保障的落地
那么我们除了刚刚大家看到的聚焦
最后这一公里之外呢，公司再做好第一公里上也是花了很大的精力去建设我们
所有的啊
我们上游的一些供应商的入库
包括我们目前合作的这个CA和平台账号
全国大概有将近
120个啊
包括省内还是省外的
就是各个地方的公共资源交易中心
还有我们30多个
就是包括河南信产投
石化、电网
中建几、中建几
然后还有银行
中国国通啊等等一系列的
这种大的央企或者国企
我们也是他的供应商的单位之一
因为只有这个资格谈承接更多的业务
然后还有一些
我们的呃
大一点的国企
我们的同行
包括中移动
联通中电信这些大一点的
我们也是签署过战略合作协议
经常做一些业务的协同
未来可能在和国企的这种合作上
可能也是未来我们整个行业发展的一个比较大的一个趋势
因为真正的大体量项目啊
未来一定是被这些国企先去承接
然后走专业分包
然后走这条路线
那么未来呢
公司也会上线
这个政府采购的商城
我们更多的合作伙伴
提供一些小额
不管是项目还是工程的一些更多的这种竞争的一些机会
因为
整个招投标来说
其实啊政府在小额的200万以下的未来一定是通过网上商城的这种形式去采购
这样的话就是能够更好的提高了工作效率
那么作为我们很多晟智的合作伙伴来说呢
其实有一些小的项目也完全就不用再走专业的这个项目运营团队了
然后通过我们晟智的网上商城来促进这种业务的成交
也是对大家
其实在未来这个多业态发展
给大家提供一个更好的一个平台和一些资源
这是我们
晟智内部的一些管理
尤其是我们2021年今年
从我们新的人资的制定
包括我们新的这个分配体系打造
然后我们的岗位标准
我们的培训体系
我们的晋升体系
包括我们的这个荣誉体系
让我们整个团队更好的能够向上的发展
也是其实这个刚才大家前边看到我们的天地人那个图
也是我们人资体系
也是我们整个架构的规则非常重要的一个环节
如何激发我们的整个的团队
更加有专业能力来给
不管是我们的合作伙伴
还是我们业主能够更好的服务
一定是要从我们良好的培训体系
让不断让优秀的人能够得到晋升
来打造出这支未来更有战斗力的晟智的一个团队
刚才大家来公司参观的时候
看到我们有一个项目管理部
上边可能有很多大量的
那么大家可能也会问
晟智每年做那么多项目
包括
这个中标的也有不中标的
那么我们是如何来管理的
其实从这个2014年
公司就依照我们在行业里沉淀这么多年的一个管理经验
打造了一套标准化的项目管理系统
这点我可能要着重介绍一下
因为这个项目管理系统其实更多地解决我们岗位标准化的问题
因为大家都知道民营企业
在初期发展的时候
尤其是我们做项目型销售
现场人员流动一个项目持续可能是三个月
六个月
甚至更多的是一年或者两年
那么人不可能不流动
人员不可能不流失
流动完了之后这个项目就没有人去接手
那么怎么办
我们也是从2014年
到今天为止我们可能大概都升级了
应该是第六个版本了
通过软件系统通、信息系统的这种标准化的打造
解决了一个岗位标准化问题
那么最早呢
我们是啊
把这个项目的全流程录入
就是我们整个项目从立项开始到它的这个招投标
到它后边儿的实施到交付运维里边儿所有的帐款的往来
票据的往来
然后资料的往来
我们都是有一系列的
这个存档和审核的
那么通过我们六年的不断的调整
不断的升级
我们现在这个项目信息系统呢
还可以实现
除了岗位化和标准化之外
还可以实现这个风险管理
然后我们的项目预警等等一系列的去辅助整个项目过程当中去提升整个项目实施的效率
只有我们的用户提供更好的服务
那么通过我们六年来不断的去调整啊
去更新
所以应用我们统计了一下
就是也有中标的那种
没有中标的
大概管理的将近5,000个项目
这5,000个项目里面所有的帐款票据
资料一系列等等
到今天为止基本上就是说是零出错啊
这个其实也是
晟智能够这个项目体量能够做到今天能够做这么大的一个规模
其实我们很感谢这套工具
没有这套工具我们如果完全靠人的话
今天可能就是基本上是一团糟了
所以说这个系统
我们的所有的新员工只要入职培训七天就能上岗
不管这个项目是三年之前的还是五年之前的
他都可以从不管从哪个过程中去接都能够按照公司标准过程去把
这个去接下来整个的这个项目管理
这个软件呢
是我们一个工具
我们配套可能还有一些相关的一些内控的机制
还有公司的流程是配合来用的
所以说
这个回头大家可以
可以了解一下
多了解一下我们这个项目系统
如果有需要合作的我们也
可以这个给大家做一些支持
14年
公司
发展下来也在河南省承接了很多这个比较典型的一些有代表力有影响力的一些大型的项目
那么下面我给大家汇报一下
就是我们在各个行业啊
包括这个国网电力中心的河南调度中心
我们河南省人民医院的智慧医疗啊
南水北调
还有郑州的1号线
2号线的
指挥调度大屏
包括我们的这个
二炮的这个作战指挥中心
其实公司更多的覆盖的行业
大概也就是在医疗
公安
烟草
电力和教育
这些都是我们一路发展下来所做的一些
比较典型的一些案例
其实刚才我们在看前边
公司发展历程的时候也看到了
大概我们
除了这个
刚才也汇报了有300多项资质
那么其实我们是24项核心资质
12项的体系标准
42项软件著作权还有我们
12家的会员单位包括16项国家及省级的这个荣誉
215项专业技术员证书
我们刚才其实在前边为领导汇报的
就是这么多年下来
晟智的
最核心的实力
体现
那么我们深耕河南市场14年啊
基本上到今年是14年了
然后
负责的这个客户大概将近800个
交付的这个项目啊
1,600多个
始终呢
是以客户为中心
以信息系统管理工具为依托
建立起整个项目的
从前期的设计
售前到我们中期的实施、交付和后期的售后和运维
其实刚才我们讲到这个系统的时候
就是我们的一个标准化系统的时候
其实大家也知道做一个项目的销售
还有项目前期的市场售前
包括我们的招投标的运作
包括我们
实施交付一系列
他是一个
比较
需要团队来合作的比较漫长的一个过程
也是我们建立前边儿
信息化系统来做这个项目支撑的
也是源自于此
交付能力这一块
其实也是我认为
晟智的一个核心的一个竞争力
晟智的这个
团队呢
其实是一个比较能打硬仗的一个团队
包括我们
去年
一个这个非常紧急的一个项目
金水区的16个
这个学校智慧校园业务
然后我们是当时是和移动来合作的
八天的时间
16个学校的这个智慧校园项目
从进场到石狮到交付来完成
包括我们
整个的施工团队
我们的交付团队
我们的售前团队
都是跟着公司一起来成长下来的
都是能够打硬仗的
所以说这个我们一定是有信心
也有能力能够为我们的合作伙伴还有我们的业主提供很好的这种交付
的质量
谈到未来的战略发展呢
其实
刚才在前面我也给各位领导汇报
这个传统的业务就是智能化
然后这个安防
还有系统集成业务
那么未来呢
我们一定是基于大数据
上来之后做一些更多的信创
或者是安可
或者是这个人工智能
所以我们在未来的发展这一块
就是深度的
锁定了几个
比较有实力的
在区域或者是在品牌有影响力的一些合作伙伴
我们其实这么多年
就是基本上晟智合作伙伴
像华为啊
阿里、商汤、海康、大华
中兴
利亚德
海康
洲明
华三
都是在行业内数一数二的
有影响力的品牌
这是我们这么多年下来啊
很好的一些深度的合作伙伴
那么我们在2021年
还有2022年
主要是在信创方面的
嗯
主要是这个和中科曙光达成了战略合作
共同来推动啊这个信创特色的大数据云的这种建设
也是因为大家知道时光是中科院下属的一个典型的一个国有企业
它是从硬件到芯片到软件适配
是国内为数不多的能够全方位的做到这个信创业务的
但是我们最近也和黄河在谈
可能马上
要签这个黄河鲲鹏系列
在河南的整个信创业务的这种覆盖
但是我们合作比较紧密的还是这个中科曙光
其在我们的新基建这一块
合作的
深入一点儿
建立大数据云的这种形式
来合作更多的这个当地的
信息化业务来落地
然后我们和宁波GQY来合作
更多的是推动整个开封市的
智慧城市的建设
gqy是开封市政府的下属上市公司
那么我们同时也在打造一个
这个供应链金融
在郑州成立这个供应链金融公司和我们所有的合作伙伴啊
然后提供更多的在产业内部的一些
产业融资
还有就是其实我刚刚讲到未来我们的发展业务啊
除了大数据之外
我们还有更多的是这个
人工智能
也是在应用层面
然后去发力
在算法上去发力
也是我们
晟智看到未来的最重要的战略的一个发展
当然我们也是和这个国内顶级的这个人工智能
算法也是顶级的
然后产品也是顶级的商汤在河南
有一个深入的一个战略合作
那么共同来推动整个中原地区的AI产业的这种创新和发展
除了我们的这些
刚才介绍的几个这个深度的合作伙伴
还有我们日常的这种合作伙伴之外
我们也是想通过
晟智科技在业内的十几年的这种积累和沉淀
然后去打造一个更有影响力的一个产业的一个生态的一个闭环
这样的话可以让我们的产业的上游产业的下游
大家共同把这个市场啊来个推动和合成长和发展
那么当然晟智自己的力量还是比较担保的啊啊
我们联合呢
甲方乙方
这个也是在河南的IT行业深耕了
大概将近20年的一个媒体啊
它的这个纸媒
目前能够覆盖到整个河南省的到镇一级的
然后能够覆盖到30,000多家这种IT的行业公司
那么我们从里边呢
挑选出来2,000家企业
和这个甲方乙方共同打造了一个郑州市的高科技行业协会
然后能够去给我们的整个的这个协会的会员
包括我们的产业的上游
下游
就是分享我们的这个业务
市场的这个这个经验
分享我们的管理经验
然后让大家能够形成一个合力
共同促进整个
我们可以说新基建产业的健康的一个发展
当然我们这个成立完协会之后
其实我刚才也谈到了
就是不仅是吃吃喝喝
一个协会的发展
我们更多的是通过这种商学院
然后
跟我们的协会的这个商学院啊
包括本为我们整个的这个合伙人这一块儿
去建立一个更好的成长和培训的一个机制
当然这里边有我们
倪总啊
也在给大家去讲这个整个的这个市场
那么我也会给大家讲一些管理方面的这个
这个内容
当然都是基于晟智的
这么多年积累的这些经验
对我们的合伙人啊
包括我们未来可能有更多的合作伙伴
成为晟智的外部合伙人
来给我们大家共同的这个交流和成长
因为晟智是大家可以看到
我们那个晟智科技是6月1号成立的
那么我们刚开始做
其实也是教育行业
所以这么多年
我们把每年的公司的纪念就是成立的
这一天
我们会去做一些更多的面对教育
尤其是教育方面
做了一些公益活动
让我们承担一部分这个社会责任
让我们的员工呢
同时也更有爱心
然后让我们的这个爱啊能够通过
晟智这个平台能够持续的
去传播下去
这是我们承担这个社会责任
当然
未来随着企业的发展的更好
我们会还会去做更多的这种贡献
最后啊
是我们这个晟智的SLOGAN
也是我们大家的一个口号啊
日新月晟，智创未来
然后这个通过今天的分享
我想
各位领导对晟智有一个有了解
那么我们也会给大家提供未来的这个
在合作的过程中也会给大家提供更好更优质的服务
也会让大家觉得
晟智不管是这个公司还是我们的晟智人啊
都是诚信靠谱啊
谢谢大家